岗位职责：
1、【会议管理】负责会议筹备和通知，撰写总经理会议、业务会议、周例会等会议纪要并发送与会人员。
2、【任务回收】对各部门工作任务的发布和监管，按任务时间节点追踪、验收任务结果并提报总经理。
3、【流程配置】负责公司整体到各部门所有流程的SOP标准化规划，把控流程从制订到实施的全过程管理。
4、【统筹管理】与职能部门配合，形成基于业务、项目的事务安排、监督、反馈等全盘管理体系。
6、【项目管控】监控项目各阶段进度，管控报告、台账和数据报表的准确度。
7、【回款跟进】按合同内容及结算方式推动项目部门的项目回款进度，解决回款过程问题。
8、【业务管理】牵头规划和制订关于清运、运营、商务洽谈过程的所有流程与制度，把控业务过程中的方向、风向等问题。
9、【企业文化】协助总经理制定工作原则和标准并进行宣传和培训，形成公司工作文化。
10、【内部系统】负责公司OA系统的日常各部门任务监管和评价，为绩效以及系统完善提供建设性意见。

任职资格：
1、大学本科以上，公共关系、行政管理、企业管理等相关专业优先；
2、房地产、物业、环保等行业或有5年以上集团、上市企业销售管理经历，具备全盘统筹管理经验；
3、擅长梳理各类事务，善于根据工作计划推动各项进度并评估结果；
4、综合素质、情商高，有较强的组织、协调、沟通、领导能力；
5、具有很强的判断与决策能力，有成本控制的意识以及良好的文字组织能力。
联系我时，请说是在普宁招聘网上看到的，谢谢！