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  • 13年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理,批发/零售,商业/贸易/进出口
  • 注册资金:5000万以上
  • 员工人数:100—200人
  • 成立日期:2010年1月1日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、遵守公司各项规定,依据产品特色和风格执行销售策略,完成公司下达的各项经营指标;
    2、检查店内每日货源情况,保证产品及时增补与调配,对滞销产品淘汰情况提出对策,帮助公司制定和修改销售计划;
    3、负责店内的日常管理工作,监督考核导购员的工作表现,并定期对导购员进行话术和服务培训;
    4、维持店内的清洁与安全,保护店内设备、产品及资产;
    5、关注商圈动向、了解同业信息,了解顾客的购物心理;
    6、负责顾客投诉与意见处理,正确对待、恰当处理顾客的投诉和意见。
    任职资格:
    1、形象良好,成熟稳重,有1年以上服装店铺管理相关经验;
    2、对市场营销有深刻认知,有良好的团队协作精神和亲和力;
     3、具备服务意识以及良好的沟通技巧,应变能力强,能灵活应对突发情况;
    4、能适应服装行业的工作时间以及弹性。
    薪资:底薪+全勤+个人提成+总提
    联系我时,请说是在普宁招聘网上看到的,谢谢!
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